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    • 美国EB-5正式涨价!受资金限制的申请人,想要移民美国该何去何从?

      据美国《世界日报》报道,日前美国移民局EB-5新法规正式生效!11月21日起递交的EB-5申请,位于“目标就业区”的最低投资额了解从50万美元提高到90万美元;而“非目标就业区”最低投资额从100万美元提高到180万美元。此外,EB-5区域中心计划将搭车临时预算案延期至本年度12月20日。

      美国EB-5正式涨价!受资金限制的申请人,想要移民美国该何去何从?

      至此,美国吵嚷了多年的EB-5投资移民改革方案终于尘埃落定。

      很多小伙伴们可能还不太了解,什么是所谓目标就业区呢?——其实目标就业区就是失业率高于全国平均水平150%的地区,美国移民局每年会签发大约一万个投资移民签证,原本非美国居民只需要在这些项目上投入50万美元即有机会拿到绿卡,但是接下来将需要至少90万美元,并且需要至少创造10个工作职位。

      据报道,这是EB-5自1990年推出以来首次加价。移民律师William A. Stock表示,“政府的主要目标之一就是增加投资额,以限制投资者数量。”

      美国EB-5正式涨价!受资金限制的申请人,想要移民美国该何去何从?

      对于还未办理EB-5的投资者来说,由于资金大幅上涨,一些受资金限制的投资者或将转向其他方式,最热门的当属又便宜又快速的EB-1A。

      EB-1A称为美国杰出人才移民,满足条件的申请人,不需要申请劳工证,无需雇主担保,就可以直接申请移民并获得永久绿卡,可携配偶及未满21周岁的未婚子女全家移民。EB-1A杰出人才移民的申请人须提供曾获得一次国际性大奖的证据,如诺贝尔奖、奥斯卡奖等,或提供至少三样以下的证据:

      1. 在相关领域获得的国内或国际奖项;

      2. 因申请人的非凡能力而被学术机构或专业协会吸纳为会员;

      3. 专业出版物或其他媒体对申请人的专业成就的报道;

      4. 在相关领域曾经参加过评审的工作;

      5. 在科学、学术、艺术、商业或体育领域里做出的主要贡献;

      6. 发表过的专业作品,如学术论文,书籍、学术文章等;

      7. 在艺术展或其他展览中被展出的作品;

      8. 在著名的组织或机构里担任过重要的职务;

      9. 在相关领域获得了较高的报酬或待遇;

      10. 在艺术表演方面获得了商业上的成功。

      EB-1A最大的好处,一是全家一步到位,二是既省钱又快速。原本EB-1A的速度可谓“光速”,但是随着申请人的增加,如今EB-1A也出现了相对短暂的排期,不过目前EB-1A依然是美国移民项目里最快速的。随着EB5投资额大幅上涨,飞出国预计投资者将大量涌入EB-1A,未来的EB-1A或也将面临排期加长的尴尬局面。

      美国EB-5正式涨价!受资金限制的申请人,想要移民美国该何去何从?

      飞出国团队自2014年开始在EB-1A项目上进行持续的案例分析和政策研究,并拥有数十成功案例。我们将结合目前移民局审理情况以及在咨询、处理真实案例时的经验,以文章的形式为大家呈现关于该项目一些实际的、有帮助的情况分析。

      EB-1A申请成功的一大关键,就在于审核标准背后的重点。那么EB-1A项目的审核重点究竟是什么呢?

      首先能够明确的是,作为第一类优先的职业移民项目,EB-1A申请人必须拥有“extraordinary”的特质。同时移民局给出了明确的关于extraordinary的两类衡量准则:

      1. 一是像诺贝尔奖、普利策奖、《中央银行》终身成就奖这样蜚声世界的“一次性终身成就”类奖项的获得者;

      2. 二是针对其他申请人所列出的10条标准(criteria),需要满足至少3条。虽然每条标准都很清晰,然而在实际处理案子时,有的客户刚好申报4条可以一次性通过,而有的客户申报了6、7条但结果依然不理想。

      那么EB-1A杰出人才申请的关键到底包括哪些呢?且听如下分析:

      1、申请人独特价值的阐述

      随着近年来EB-1A项目全球申请人数量井喷式的增加,原本审理经验较少的移民官随着处理案件数量增多也逐渐“见多识广”起来,审核标准也随之水涨船高。

      在多年处理客户案件的过程中,可以看出:

      • 如果申请人是来自相对小众、陌生的领域,那么他的成就很容易在相对较少的比对人群中凸显出来,显示出其不一般之处;

      • 那些参与过重要科研项目、开创或改进了方法、拥有各类专利的申请人,由于其具有原创性贡献,其论证独特价值的核心要素就容易被移民官看中,成为EB-1A杰出人才申请成功的关键。

      事实上,回归到extraordinary一词的含义上来,根据百度翻译,我们可以看到EB-1A项目的申请人本应该就是具有“不平常的、不一般的、非凡的、卓越的、特别的”成就的一群人。虽然目前申请人数骤增,但是如何把每位申请人的个性化、人性化的特点展示出来,仍是制作申请人申请方案的核心。

      2、申请人顶尖位置的阐述

      上文中我们强调了每个申请人需要展示“人无我有”的独特价值,但是仅仅拥有“独特性”仍然不能达到“extraordinary”对候选人的要求。EB-1A的要求,是需要申请人已经上升到其专业领域内一小部分的顶层位置。所以申请时要对申请人进行准确的定位,使之成为“小池塘里的大鱼”。

       

      举一个Fly的真实案例:申请人背景是中国自动化领域的专家,初谈时了解到申请人拥有30多项专利、参与了多个国家级科研项目,足以证明其“原创性贡献”,但是仍然看不到申请人掌握的技术及量产的产品在中国整个自动化领域处于何种地位。

       

      经过和申请人深入沟通后,我们了解到30多项专利背后代表的是中国自动化领域再细分的高低压控制方向——不仅在中国首屈一指,也同时遥遥领先于其他美国同行,而这些“顶尖”地位也都有客观的支持文件。因此在文案处理时,我们将申请人的定位进一步准确到自动化领域高低压控制方向,精准体现申请人的亮点,递交I-140后仅仅10天便获批了。

      3、申请人及成就的影响力和持续性的阐述

      • 在实际交谈中,有一些客户可能早些年参与过一些项目,但是这些项目的成果并没有得到实际应用;

      • 有一些客户在工作中自己改进或者提升了技术、方法等,但是仅限于在完成某个项目或者公司内部使用;

      • 还有一些客户早年因为某项目发了一两篇论文或者获得了一个区域性奖项,而近几年不再有如此成果……

      以上的情况在具体案例分析时就属于“疑难杂症”了。前两种情况会使得申请人及其成果的影响力大打折扣,而第三种情况容易使得移民官质疑目前该申请人在行业的专业性和卓越程度。

       

      尽管EB-1A的审核准则里并没有明确要求申请人的影响力及程度,但是从逻辑角度来说,正是一个人拥有顶尖的行业地位和成绩,才或有可能引起媒体关注、或被邀请成为同行专业活动/学术刊物的评审专家;或其论文可以刊登在影响因子较高的期刊并被广泛转载;或独特的方法、发明被同行运用而获得实际效益……

      上文中所列举的正是一个申请人以及他的成就在行业影响力的体现,也属于10条准则的一部分。没有被应用的成就和没有影响力的申请人,在移民官的判断里是不会成为行业顶尖人士的,所递交的文案也不会是一个有逻辑的故事。

      EB-1A的设立目的是为美国吸引全球的人才并为美国带来潜在的利益。因而一个年富力强、正值创造力高峰期的专业人士,他/她为美国带来的获益可能性就更大;一个拥有持续成就的申请人,给移民官的印象是不仅仅当下是行业佼佼者、未来也会给美国带来利益。

      4、申请人及成就对美国潜在贡献的阐述

      虽然EB-1A项目并未规定外国申请者来美之后需要在本人的杰出才能领域继续工作、或外国申请者来美工作将会极大地促进美国利益,但是从2018年年底开始:

      在收到的RFE(request for evidence,即通常说的补材料)信里,移民官开始因为不够详细的“赴美计划”而要求再次补充文件;

      在处理个案时,遇到有曾在美国工作、访问、或正在与美方合作的申请人,在基本面符合EB-1A的要求时,通常会较快收到通过函;

      也有申请人在收到RFE信函后,补充递交了来自美国专业人士的推荐信或者合作性意向邀请等此类文件,翻案率有所提升。

      以上三种情况让我们意识到,在川普日益严格的移民政策下,藉由EB-1A项目获得为美国带来实质好处的倾向也越来越明显。尽管我们强调EB-1A仍然要以凸显申请人本身的水平和独特之处为基本,但是如果在支持材料和文案中能够星星点点带出对美国潜在利益的好处,对I-140审核的通过率是有益的。

      EB-1A的每个案件都是原创的艺术品,具有不可复制性。在FLY多年的操作经验中,EB-1A项目绝对称得上是为每位申请人“量身打造”。所以如何把每个申请人和同行显著区分、证明鹤立鸡群是EB-1A杰出人才的灵魂所在,也是FLY和申请人共同的工作重点。

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